Задачи:
...
Территория ответственности: Свердловская область, Пермский край, Челябинская область, Курганская область, Тюменская область, ХМАО, ЯНАО.
Задачи:
Эффективное управление командой KAM, развитие и мотивация сотрудников;
Постановка целей и задач сотрудникам в рамках индивидуальных планов продаж;
Контроль за выполнением плана продаж;
Развитие бизнеса на территориях: стратегический анализ, определение потенциала и возможностей для роста;
Анализ конкурентов;
Анализ потенциала территории, планирование продаж;
Развитие и поддержание
...
Задачи:
Наш портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
...
Задачи:
...
Задачи:
...
Задачи:
Наш портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
...
Задачи:
...
Задачи:
Внедрение новых препаратов и осуществление трансфера технологических
процессов, производство опытно-промышленных серий;
Разработка технологической документации (регламенты, протоколы производства, спецификации, технологических инструкций);
Разработка норм расходов сырья и материалов;
Разработка Анализа рисков в рамках своей компетенции;
Разработка технологической рецептуры в SAP;
Выполнение пунктов CAPA и планов внедрения в указанные сроки;
Выполнения поручений главного технолога, руководителя группы внедрения.
Наш портрет идеального кандидата:
Высшее
...
Задачи:
Наш портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
Выполнение основных технологических операций по культивированию клеточных линий (асептическая работа в боксе биологической безопасности, работа с биореакторами);
Выполнение основных технологических операций по выделению и очистке целевого продукта (умение работать с хроматографом);
Выполнение вспомогательных операций по приготовлению буферных растворов и питательных сред (объемы растворов от 1 л до 2000 л);
Своевременное и правильное ведение записей о процессах на производственном участке
...
Задачи:
Портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
...
Обязанности:
Участие в Upstream и Downstream процессах на производственном участке;
Организация работы смены;
Участие в расследовании отклонений, возникших в процессе производства;
Контроль ведения технологического процесса;
Наставничество и обучение новых сотрудников.
Требования:
Высшее профильное образование (биологическое, химическое, биотехнологическое, фармацевтическое);
Опыт работы на фармацевтическом производстве;
Знание и наличие опыта работы в проведении Upstream и Downstream процессов;
Знание норм и правил GMP;
Управленческий
...
Задачи:
...
Задачи:
Наш портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
...
Задачи:
Наш портрет идеального кандидата:
...
Задачи:
Портрет релевантного кандидата:
...
Только актуальные вакансии в Р-Фарм в России на сайте www.domesticstaff.ru
Ежедневные обновления, всегда актуальные объявления о работе с лучших сайтов по поиску работы в России