Внедрение и обеспечение функционирования системы управления охраной труда. Мониторинг функционирования системы управления охраной труда. Планирование, разработка и совершенствование системы управления охраной труда. Сбор, обработка и передача информации по вопросам условий и охраны труда. Организация контроля за обеспечением требований промышленной безопасности, охраны труда, охраны окружающей среды, санитарных норм, предупреждения и ликвидации чрезвычайных ситуаций. Обеспечение подготовки работников в области охраны труда, пожарной...
Вахтовый метод работы. Официальное трудоустройство. Питание, проживание, дорога, медицинский осмотр, спецодежда — все за счёт работодателя.
- осуществлять контроль за разработкой и согласованием проектов договоров, контрактов; - организовывать материально-техническое, ресурсное и хозяйственное обеспечение деятельности организации; - организовывать эсплуатацию и ремонт основных средтств, техники и имущества; - осуществлять руководство ведением учета техники, ценностей, ресуров и денежных средств, отчетности отделов.
Организация и контроль эксплуатации инженерных систем
Мы ищем опытного и компетентного руководителя для управления проектным отделом института, обеспечивающего выполнение задач по проектированию и разработке документации.
Обязанности:
...
Оказание специализированной медицинской помощи спец. контингенту, организация деятельности терапевтического отделения.
Координировать деятельность районной межведомственной комиссии по координации хода подготовки жилищно-коммунального комплекса и объектов социальной сферы муниципального образования Усть-Лабинского района к работе в осенне-зимнему периоду. Координировать деятельность по организации и осуществлению мероприятий по обеспечению транспортной доступности населения, содержания автомобильных дорог в границах муниципального образования Усть-Лабинский район. Координировать мероприятия по осуществлению муниципального жилищного контроля. Организовывать и согласовывать предложения по формированию проекта бюджета...
Описание вакансии:
Обязанности:
Требования:
...
Обязанности: Руководство отделом по работе с персоналом, координация деятельности ведущих специалистов отдела по работе с персоналом. Контроль за актуализацией положений и должностных инструкций. Организация своевременного оформления приемов, переводов и увольнений работников в соответствии с трудовым законодательством, положениями, инструкциями и приказами руководителя Общества. Организация табельного учета, составление и выполнение графиков отпусков, составление и контроль соблюдения графиков вахт и отпусков. Формирование установленной...
Обеспечение функционирования котельных, подбор работников котельных,приёмка угля.
Требования:
Обязанности:
...
Описание вакансии
Обязанности
...
Руководство участками электромонтажных работ.
Обязанности:
...
Описание вакансии:
Обязанности:
...
Описание вакансии:
...
руководство работой по оперативному регулированию хода производства, обеспечению ритмичного выпуска продукции в соответствии с планом производства оперативный контроль за ходом производства руководство разработкой производственных программ и календарных графиков выпуска продукции предприятия прием сотрудника на время отпуска по уходу за ребенком основного сотрудника
Обеспечивать правильную техническую эксплуатацию, бесперебойную высокопроизводительную работу компьютерного оборудования, ЛВС и средств связи, с учетом привлечения специализированных фирм по ремонту соответствующего оборудования. Осуществлять установку и сопровождение серверного, клиентского программного обеспечения, а также программного обеспечения, разработанного ТФОМС, и/или обеспечивать установку и сопровождение соответствующего программного обеспечения, с учетом привлечения специализированных фирм осуществляющих их техническую поддержку. Участвовать в приемке и освоении вновь вводимого...
Разработка документов территориального планирования, градостроительного зонирования и документации по планировке территории
Разработка, внедрение, администрирование систем оплаты труда, премирования. Реализация проектов в сфере организации и оплаты труда, расчет эффективности. Управление командой специалистов. Работа с аналитической и статистической информацией. Автоматизация процессов оплаты труда. Анализ фонда оплаты труда по категориям персонала, анализ динамики численности, подготовка информационно-аналитических материалов по вопросам оплаты труда. Обеспечение расчета и правильности применения доплат, надбавок, начисления заработной платы в филиалах.