Работа: директор по персоналу в России , 212054 вакансии

Обязанности:

• Подбор кадров, проведение собеседований с нанимающимися на работу с целью комплектования штата работников .
• Оформление приема, перевода, перемещения, командирования и увольнения работников в соответствии с трудовым законодательством.
• Выдача справок о настоящей и прошлой трудовой деятельности работников, подсчет трудового стажа, ведение трудовых книжек.
• Оформление больничных листов на всех работающих.
• Формирование и ведение личных дел работников.
• Табельный учет, составление и выполнение

...

САМОЛЁТ ПЛЮС — федеральная сеть агентств недвижимости №1 в России. Мы создаем новые стандарты работы с недвижимостью, объединяя передовые технологии и профессиональный подход к каждому клиенту.

Сейчас мы ищем амбициозного специалиста, готового развиваться в HR-направлении и формировать команду профессионалов будущего.

Ключевые обязанности:

- Рекрутинг талантов: активный поиск и привлечение специалистов в сферу недвижимости через различные каналы;- Отбор кандидатов: проведение

...

Должностные обязанности:

• Составление и оформление аналитических отчетов в части продаж и затрат
• Работа с базами данных, фотоотчетами (excel)
• Подготовка презентаций
• Организация и контроль внутреннего документооборота подразделения
• Взаимодействие со всеми департаментами компании
• Координация бизнес-процессов подразделения
• Организационная поддержка руководителя
• Координация командировок

Требуется:

• Уверенное знание программы Excel, Power Point
• Аналитический склад ума
• Умение взаимодействовать и координировать действия сотрудников подразделения
• Личные качества: внимательность, тактичность,

...

CERCA TROVA — бренд мужской классической одежды премиального сегмента.

Мы растём быстро: открываем новые магазины, усиливаем офис и собираем команду людей, которые умеют делать результат.

Сейчас ищем рекрутера, который не ждёт откликов, а находит сильных людей сам. Которому интересно влиять на бизнес через найм и видеть результат своей работы в развитии компании.

Что нужно делать:

— Закрывать вакансии розницы, офиса

...

Обязанности:

Планирование работы отдела охраны, контроль и проверка постов, взаимодействие и подача сведений в ОЛРР, работа с заказчиками и клиентами.

Мы предлагаем:

- график работы 5/2;

- возможность профессионального развития и карьерного роста;

- дружный коллектив;

- оформление в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;

- своевременная выплата заработной платы;

- бесплатный комплексный обед;

- иногородним предоставляется частичное возмещение транспортных

...

Обязанности:

-Ведет кадровый учет и кадровое делопроизводство в полном объеме (с использованием программы «БОСС-Кадровик»);

-Ведет воинский учет.

Требования:

• опыт работы от 1-го года, знание БОСС - КАДРОВИК;
• опытный пользователь MS Office Word, Excel;
• Уверенный пользователь ПК

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство;
• Своевременную выплату заработной платы 2 раза в месяц;
• Премии за эффективную работу и достижение результатов, премии к профессиональным праздникам, премия

...

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства
• Ведение и предоставление отчетности по кадровому составу в соответствующие структуры (СФР, военкоматы, центр занятости и т.д.)
• Подбор и оценка персонала

Требования:

• опыт работы не менее года (желателен опыт работы не менее 3 лет)
• знание 1С ЗУП, Excel, Word
• дисциплинированность, исполнительность, ответственность

Чем предстоит заниматься:• Активный подбор персонала (основной фокус): поиск и наем водителей спецтехники (кат. С, Е), монтажников металлоконструкций, дорожных рабочих, ИТР.• Кадровое делопроизводство в полном объеме: отражение документов в программе 1С:ЗУП (приемы, переводы, увольнения, отпуска, ТК).• Адаптация: помощь новым сотрудникам на старте, чтобы они быстро вливались в рабочий процесс.• Работа с иностранными гражданами (знание миграционного учета)

...

Обязанности:

• Поиск и подбор кандидатов;

• Проведение собеседований и оценка профессиональных качеств;

• Ведение базы данных соискателей;

• Организация и сопровождение процесса адаптации новых сотрудников;

• Развитие культуры на предприятии, производственная дисциплина.

Требования:

• Опыт работы по подбору персонала;

• Коммуникабельность и умение работать в команде;

• Ответственность и организованность;

• Наблюдательность;

• Инициативность;

• Грамотно поставленная речь;

• Желание развиваться.

Условия:

• Лучшие условия труда;
• график работы с 9 до 18ч.

...

ООО «АлтайЭнергоСоюз» — строительная компания, которая занимается реконструкцией и благоустройством объектов для крупных федеральных торговых сетей.

Мы реализуем проекты «под ключ»: от инженерных и строительных работ до запуска готового объекта.

Наши объекты — это действующие магазины крупных сетей, поэтому мы умеем работать быстро, системно и без остановки бизнеса клиента.

Сейчас мы ищем сильного HR-специалиста, который станет не просто рекрутером, а

...

Должностные обязанности:

- ведение переговоров, связанных с выполнением работ, заказами и реализацией услуг компании

- осуществление проведения анализа, разработки и внедрения мероприятий, направленных на повышение объемов выполнения работ

Требования:

- высшее образование

- опыт работы на руководящих должностях не менее 5-ти лет

- обязательно знание рынка электромонтажных услуг

- обязателен опыт работы в сфере энергетики

Условия:

- график пятидневной рабочей

...

Обязанности:

• Ведение полного цикла кадрового делопроизводства компании (штат 80 человек);
• Ведение миграционного учета (10 человек);
• Ведение воинского учёта;
• Учет, регистрация, хранение и архивирование кадровых документов;
• Подбор и адаптация персонала (1-3 вакансии в месяц).

Требования:

• Опыт работы в должности специалиста по кадрам (от 2-х лет);
• Знание трудового законодательства, кадрового документооборота;
• Знание миграционного учета обязательно;
• Уверенный пользователь ПК (MS Office, 1C), знание

...

NAVY — агентство, которое превращает идеи в события. Наши клиенты — крупнейшие российские и международные бренды, а их проекты реализуются в России, ОАЭ и других точках мира.

Мы растем и ищем в команду энергичного специалиста по подбору и адаптации персонала

Обязанности:

• полный цикл подбора персонала: поиск и привлечение кандидатов, создание кадрового резерва

• коммуникация с кандидатами в мессенджерах;

• проведение телефонных интервью

...

Обязанности:

• организация обеспечения безопасности образовательной деятельности, включая защиту обучающихся и сотрудников от чрезвычайных ситуаций, антитеррористическую защищенность объектов и координацию деятельности службы безопасности.

Требования:

• действующая медицинская книжка (или необходимо будет завести)

Премиальные выплаты. Окончательная заработная плата и должностные обязанности обговариваются при собеседовании.

Обязанности:

изучает и анализирует конъюнктуру рынка труда;

• Проведение телефонных интервью с кандидатами

• Работа с входящими откликами, совершение исходящих звонков кандидатам

• Приглашение кандидатов на собеседование в офис, выявление потребности соискателя

Ведение отчетности в конце рабочего дня

Закрытие вакансий от 6 в месяц

Требования: • Желателен опыт работы в массовом подборе персонала • Уверенный пользователь ПК • Желание расти,

...

Обязанности:

- Организация медицинской деятельности учреждения;

- Осуществлять анализ качественных показателей деятельности социального учреждения;

- Проверка медицинской документации, качество ее ведения. правильность и целесообразность применяемых методов обследования и лечения клиентов ;

- Организовывать повышение квалификации врачей и среднего медицинского персонала, клинические разборы, консультации и консилиумы;

- Проводить плановые и внеплановые проверки состояния медицинского и лечебного трудового процесса;

Требования:

• Высшее медицинское

...

Обязанности:

• управление реализацией программы воспитания школы
• управление реализацией программы профориентации школы
• управление профилактической работой школы
• управление качеством и результативностью классного руководства

Требования:

• высшее педагогическое образование
• опыт работы в администрации образовательного учреждения

Условия:

• пятидневная учебная неделя
• триместровый календарный график

Обязанности:

• Поиск и подбор персонала - интернет ресурсы, центр занятости населения (размещение вакансий, корректировка, отбор, резюме, согласование резюме с руководителями подразделений);
• Координирование встреч кандидатов с руководителями на последующих этапах собеседования. Предоставление обратной связи кандидатам по результатам собеседований;
• Отчетность по подбору персонала;
• Выполнение поручений от руководителя;
• Работа в программе 1С: ЗУП-8.3.

Требования:

• Высшее образование;
• Опыт работы;
• Уверенный пользователь 1С: ЗУП-8.3;
• Знание

...

Станьте частью увлекательного мира HR!

Мы ищем талантливого и амбициозного менеджера по подбору персонала, который поможет нам закрывать вакансии и находить сотрудников в команды наших клиентов-работодателей. Рассматриваем кандидата без опыта.

О компании:

"Бизнес-класс" — это надежный партнер для работодателей из различных отраслей. Мы специализируемся на поиске талантов в области продаж, административного персонала, бухгалтерии, общественного питания, медицины и руководящих позиций.

Что

...

В Детский санаторий "Янтарь" требуется опытный сотрудник с педагогическим образованием на должность руководителя подразделения, который организует воспитательный процесс в Санатории, обеспечивает разработку планов и мероприятий в рамках организации воспитательной работы, осуществляет текущее и стратегическое планирование и реализацию смены детского отдыха, осуществляет контроль за работой педагогического отрядаМы ждем творческого педагога, который любит детей и готов с ними работать