Работа: директор по персоналу в России, 18 918 вакансий

Директор по персоналу / HRD в Евромед (г.Омск, ул.Красный путь, 101) Обязанности: системное выстраивание HR-процессов: планирования, подбора, адаптации, обучения, мотивации, развития, оценки, высвобождения персонала, управление талантами; организация подбора медицинского персонала на новые проекты; управление внутрикорпоративными коммуникациями и культурой Компании; разработка Системы Сбалансированных Показателей и Стратегической карты (BSC) систематизация работы по повышению квалификации персонала; внедрение системы регулярной оценки персонала, оценка 360;...

Требования: УМЕЕШЬ ВЫСТРАИВАТЬ И НАЛАЖИВАТЬ РАБОТУ ТВОРЧЕСКОГО КОЛЛЕКТИВА? ЛЮБИШЬ РАБОТАТЬ С ДИЗАЙНЕРАМИ И ПОНИМАЕШЬ ИХ, КАК НИКТО? В наш креативный, но системный коллектив требуется HR директор. Обязанности: • • Создание HR-Стратегии Компании • Разработка профилей должностей, разработка модели компетенций персонала. • Поиск и подбор персонала по утвержденным профилям должности • Обучение, тестирование сотрудников на предмет знания стандартов компании по работе...

Навыки и требования: Поиск, привлечение и удержание эффективных работников Постановка системы управления персоналом в компании 200 человек Формирование корпоративной культуры Приветствуется высшее образование по специализации HR Если вы: Умеете видеть цели, стоящие перед бизнесом Понимаете, какие задачи на данном этапе необходимо решить Ориентируетесь и на достижения и на процесс Обладаете лидерским потенциалом Смотрите на кадровую политику в тесной связке с...

Компания “Арт-лайф” приглашает на работу HR-специалиста. Кто мы? Лидеры рынка аренды аттракционов для организации мероприятий и тимбилдингов. Почему открыта вакансия? Развитие компании вышло на новый уровень и мы поставили перед собой серьезные цели. Для достижения целей у нас есть всего 1 год. Кто нам нужен? Специалист, который сформирует грамотную и уверенную команду для достижения результата. Профессионал, который оценит текущих сотрудников...

Уважаемые соискатели В молодой, активно растущей компании IVEStore открыта вакансия HR Директора В нашу команду мы ищем профессионала, имеющего опыт во всех направлениях HR (подбор, оценка, обучение и развитие персонала, т.д.), знающего основные бизнес-процессы и умеющего построить эффективную связку Бизнес-HR При направлении резюме в сопроводительном письме укажите: ваши топ-3 достижения в карьере HR; 3 KPI, по которым, на ваш взгляд,...

Обязанности: Операционное управление HR-службой; Обеспечение персоналом: подбор (самостоятельное ведение топовых и узкопрофильных вакансий), адаптация, оптимизация штата; Участие в организационном проектировании компании, выработке процедур, стандартов, регламентов, политик, построении и оптимизации бизнес-процессов, систем мотивации, автоматизация HR-процессов; Планирование и бюджетирование HR-службы; Управление результативностью персонала; Управление обучением и развитием персонала; Разработка и внедрение системы обучения персонала; Управление оценкой и аттестацией персонала; Управление корпоративной культурой...

Обязанности : Рекрутинг, Рекрутмент (подбор персонала): Создание и реализация проектов по оперативному подбору персонала. Построение плана закрытия вакансий, определение источников и методов подбора. Контроль работы менеджеров по персоналу. Самостоятельный подбор персонала на ТОП-позиции. Организация работы отдела HR: Разработка HR политики и процедур. Разработка орг. структуры, проведение реорганизации, оптимизации персонала. Разработка бизнес-процессов, регламентов, положений, инструкций в области управления персоналом. Анализ эффективности...

Обязанности: Операционное управление HR-службой; Обеспечение персоналом: подбор (самостоятельное ведение топовых и узкопрофильных вакансий), адаптация, оптимизация штата; Участие в организационном проектировании компании, выработке процедур, стандартов, регламентов, политик, построении и оптимизации бизнес-процессов, систем мотивации, автоматизация HR-процессов; Планирование и бюджетирование HR-службы; Управление результативностью персонала; Управление обучением и развитием персонала; Разработка и внедрение системы обучения персонала; Управление оценкой и аттестацией персонала; Управление корпоративной культурой...

Самая крупная сеть магазинов 18 в Москве. Открыли уже больше 70-и магазинов в центре города и спальных районах. На протяжении более 5 лет помогаем менять сексуальную жизнь к лучшему. Открыта вакансия: Директор по подбору персонала Чем предстоит заниматься: Создание HR-Стратегии Компании Руководство HR-отделом Развитие и управление организационной и корпоративной культурой Разработка и оптимизация полного цикла HR процессов, направленных на повышение...

Производственной компании требуется Директор по персоналу. Обязанности: Формирование кадровой политики и стратегии в соответствии с целями компании Обеспечение качественного подбора и адаптации персонала Организация и оценка качества обучения всех категорий персонала Формирование и поддержание в актуальном состоянии кадрового резерва Анализ и оптимизация организационной структуры Поддержание процесса изменения корпоративной культуры, командообразование Разработка и оптимизация системы мотивации персонала Регламентирование HR-процессов Контроль ведения...

Компания Рикор — технологический холдинг, основными направлениями деятельности которого являются разработка серверного и электронного оборудования и ПО; разработка компьютерных игр; ищет в команду Директора по персоналу Обязанности: Подбор персонала (топ менеджеры, специалисты в области IT) полный цикл (составление профиля, поиск, собеседование, оценка), Руководство HR-отделом (штат 150 человек, несколько юридических лиц) в подчинении 1 сотрудник на КДП; Формирование кадрового резерва, Разработка...

В подчинении два отдела: отдел кадров, отдел подбора и развития. Всего - 30 чел. Задачи: Комплексный подход к управлению персоналом в организации: -Разработка стратегии в области управления персоналом, кадровых политик, стандартов, процедур регламентов; - Бюджетирование и управление расходами на персонал; - Организация работ по подбору, адаптации, оценке, обучению, формированию кадрового резерва (включая резерв ТОП руководителей); - Принятие решения по найму...

Обязанности: Планирование и организация работы отдела персонала. В подчинении: 5 человек (1 специалист по кадрам, 2 специалиста по подбору и адаптации персонала, 1 специалист по обучению, 1 специалист по персоналу удаленно); Бюджетирование затрат на персонал, ФОТ; Ведение штатного расписания, планирование численности; Актуализация стандартов и положений, разработка ДИ; Поддержание корпоративной культуры; Контроль за кадровым делопроизводством на численность 700 чел. (3 юридических...

ООО «Эконом»- компания более чем с 10 летней историей, приглашает на работу активных, целеустремленных, с желанием работать и развиваться в успешной компании людей на должность ДИРЕКТОРА ПО ПЕРСОНАЛУ. Обязанности: Формирование имиджа компании, как привлекательного работодателя на рынке труда Организация подбора персонала Контроль ведения КДП Организация корпоративной системы обучения. Выявление потребности в обучении Планирование и контроль расходов на персонал Развитие корпоративной...

Мы ищем Директора по персоналу в г. Самаре Обязанности: Формирование и реализация стратегии в части персонала в соответствии с ключевыми задачами бизнеса; Повышение эффективности HR- процессов; Организация процедуры подбора на вакансии различного уровня; Повышение эффективности адаптационных процедур; Организация обучения и развития персонала, управление работой Учебного центра, Разработка и внедрение комплекса мер по снижению текучести и повышению вовлеченности персонала; Реализация эффективной...