Работа: рекрутер в России , 1026 вакансий

«Верофарм» (группа Abbott) — современное динамично развивающееся предприятие мирового уровня в России.

В 2014 году компания «Верофарм» вошла в состав компании Abbott, одного из лидеров мировой отрасли здравоохранения. Наши производственные мощности представлены в п. Вольгинский Владимирской области, Белгороде и Воронеже. Наш продуктовый портфель насчитывает более 300 наименований. Численность сотрудников составляет более 2000 человек.

Для замещения вакантной должности мы объявляем конкурс

...

В крупную компанию, занимающуюся оптовыми продажами изделий медицинского назначения, требуется специалист по подбору персонала. Подбор офисных сотрудников и торговых представителей, как в Республике Татарстан г. Казань, так и в других регионах РФ. Формат работы возможно рассмотреть с частичным посещением офиса 1-2 раза в неделю или полностью работу в офисе компании. Удаленный формат не рассматриваем.

Обязанности:

• Полный цикл подбора персонала, до

...

Обязанности:

• проведение телефонного интервью с кандидатами;
• оценка кандидата;
• организация и проведение собеседований;
• ведение процесса трудоустройства.

Требования:

• грамотная устная и письменная речь;
• навыки переговоров;
• высокий уровень стрессоустойчивости.

Условия:

• кнкурентный уровень з/п;
• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в России;
• реализация нестандартных задач;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные

...

Обязанности:

• Подбор персонала на вахту в Магаданскую область ( рабочие и инженерные специальности) и офис в Москве
• Проведение телефонных интервью, сбор информации
• Ведение кадрового резерва
• Бриф, размещение вакансий, настройку чат-бота для холодного поиска, анализ рынка, первичный отсев.
• Формирование кадрового резерва
• Взаимодействие с СБ, нанимающими менеджерами, отделом кадров, АХО и т.д.

Требования:

• Опыт работы вахтовиков от 2 лет
• Знание Excel
• Работа

...

Задачи:- Полный цикл подбора под 3 подразделения (2 клиники + стоматология): от заявки до выхода сотрудника- Закрытие позиций:Линейные: администраторы, колл-центр/операторы, ассистенты врача/стоматолога, медсёстры, санитарки (если есть)Профильные: врачи-специалисты, стоматологи, гигиенисты, старшие администраторы/координаторыТочечно: управляющая/старший персонал (по мере необходимости)- Поиск и привлечение: HH, базы, рекомендации, соцсети, холодный поиск по профильным специалистам (аккуратно и корректно)- Управление воронкой:

...

Здравствуй, наш будущий коллега!Меня зовут Настя, и сейчас я ищу человека в нашу HR команду. Того, кто сможет взять на себя процесс найма - привлечение и развитие талантов для достижения стратегических целей компании.

Невасофт — аккредитованная IT- компания. Входим в топ 250 fintech проектов России. Являемся резидентами Сколково. Последние 8 лет показываем непрерывный рост.Наш продукт — taxiCRM —

...

ООО «РАДО» успешно работает на рынке уже более 15 лет.Свой автопарк на 200 машин. Перевозки различных типов: контейнерные, бортовые, тентовые, тралы, малотоннажные, спецтехника. Собственное СТО, кузовной ремонт и автомойка. Современные условия работы для сотрудников всех специальностей. Индивидуальные предложения для корпоративных клиентов. Наша компания имеет офисы в Екатеринбурге и Москве. Осуществляет доставку грузов по всей России.Компания РАДО нам

...

Приглашаем в команду IFCM "Специалиста по подбору персонала"Обязанности:

• Поиск и подбор линейного персонала (массовый подбор) на вакантные должности;
• проведение первичных собеседований;
• проверка и подготовка полного комплекта документов необходимых для трудоустройства;
• сопровождение кандидатов на всех этапах трудоустройства.

Требования:

• Навыки массового подбора персонала;
• Знание технологий поиска и подбора персонала;
• Умение организовать эффективный процесс привлечения и отбора персонала;
• Навыки телефонных переговоров с

...

Чем нужно будет заниматься:

• Проект связан с Государственным патриотизмом;
• Короткие командировки в Африку и Азию;
• Проведение мероприятий по набору и отбору кандидатов;
• Установление и поддержание контактов с потенциальными кандидатами через различные каналы (социальные сети, выставки, мероприятия и т.д.);
• Подготовка и ведение отчетности по результатам рекрутинговых мероприятий;
• Информирование кандидатов о условиях сотрудничества, консультации по всем возникающим вопросам.

Что будет Вашим преимуществом:

...

МЫ УСИЛИВАЕМ СВОЮ КОМАНДУ И ПРИГЛАШАЕМ К СЕБЕ АКТИВНОГО, ДОБРОЖЕЛАТЕЛЬНОГО СОТРУДНИКА, ЖЕЛАЮЩЕГО РАСТИ И РАЗВИВАТЬСЯ В СФЕРЕ УПРАВЛЕНИЯ ПЕРСОНАЛОМ!

Полностью свободный график, время оказания услуг выбираете вы. Можно совмещать с основной работой или учебой, рассматривать в качестве подработки, можно взять на себя полностью весь проект.

Форма трудоустройства - СЗН, возможен переход в штат после 2х месяцев.

ЗАДАЧИ:

• Подбор персонала для

...

Это предложение адресовано тем, кто хочет не «работать на дядю», а строить карьеру и зарабатывать по-настоящему, напрямую влияя на свой доход. Именно ваша мотивация, амбиции и готовность учиться будут главным преимуществом.

Мы — растущая команда, ищем результативного партнера в сфере подбора персонала. Работаем с перспективными российскими компаниями. Наша цель — закрывать вакансии быстро и качественно.

Суть в чем: Работа

...

Станьте частью команды!

Хотите находить специалистов, которые растут вместе с бизнесом? Присоединяйтесь к управляющей компании «Колизей» — центру холдинга с 20+ лет опыта в транспортной логистике. Ищем водителей категории C и E, менеджеров по продажам, ассистентов отдела продаж, менеджеров по закупкам и других ключевых специалистов для динамичного роста.

Что вы будете делать:

• Публикуйте вакансии и привлекайте подходящих специалистов через HH.ru,

...

ИнМолл — мы команда, которая строит будущее международной торговли. Наша платформа — это прямой мост между российскими компаниями, ищущими надежных партнеров, и проверенными поставщиками из Индии.

Мы ищем специалиста, который готов взять проект/подработку и помочь нашей компании с подбором персонала.

Что предстоит делать:

- подбор персонала на различные вакансии (ИТ специальности, менеджер по продажам и пр.)

- поиск в базе

...

Менеджер по подбору персонала УДАЛЕННО. Массовый подбор линейного персонала, нужно будет обрабатывать 75-100 заявок в день.- Вы будете работать с входящим трафиком, НИЧЕГО РАЗМЕЩАТЬ НИГДЕ НЕ НУЖНО, в CRM Bitrix24 прилетает заявка, вы её обрабатываете( звоните + отправляете спам) НИКАКИХ ХОЛОДНЫХ ЗВОНКОВ И ПОИСКА- Предоставляем бесплатно телефонию, вам нужен только ПК или ноутбук с интернетом + телефон

...

Обязанности:

• проведение телефонного интервью с кандидатами;
• оценка кандидата;
• организация и проведение собеседований;
• ведение процесса трудоустройства.

Требования:

• грамотная устная и письменная речь;
• навыки переговоров;
• высокий уровень стрессоустойчивости.

Условия:

• кнкурентный уровень з/п;
• дневная рабочая неделя 5/2 (ненормированная);
• работа в крупной и стабильной компании – в структуре самой большой ОЭЗ в России;
• реализация нестандартных задач;
• транспорт до работы из г. Елабуга, г. Набережные

...

Добрый день!

Внимание! Вакансия открыта до 13 февраля включительно!

Наша компания специализируется на температурных грузоперевозках. Мы обслуживаем крупных клиентов: федеральные торговые сети и ведущих грузовладельцев отрасли. В связи с расширением штата мы ищем к себе в команду менеджера по подбору персонала.

Что нужно делать:

• Активный поиск кандидатов на открытые вакансии на работных сайтах (в основном подбор Водителей кат. В, С,

...

Минцифры России – министерство, которое занимается цифровыми технологиями. Вместе с подведомственными организациями мы создаем электронные продукты для людей и бизнеса и выстраиваем государственные сервисы вокруг потребностей пользователей.Портал Гоcуслуг – только один из них.

Основные задачи:

• Подбор персонала для команды Минцифры на позиции различного профиля и уровня
• Проведение hr интервью и экспертная оценка кандидатов
• Выстраивание партнерских отношений с нанимающими менеджерами,

...

Обязанности:

• Полный цикл подбора: от анализа вакансии с заказчиком до выхода сотрудника на работу.
• Сорсинг: активный поиск пассивных кандидатов через HH, Avito, соцсети и специализированные базы.
• Оценка: проведение интервью (телефонных, видео) и оценка soft/hard skills.
• HR-бренд: «продажа» вакансии и компании, работа с отзывами и имиджем работодателя.
• Аналитика: ведение отчетности, отслеживание метрик (время закрытия, стоимость найма).
• Мониторинг: проведение аналитики по конкурентам

...

Кoмпaния ПрофКaдpы в поиске менeджеpа пo подбopу перcонaлa!

Уcлoвия:

- Гpафик 5/2 (с 09:00 до 17:00) *пo Пятницам дo 16:00*

- Оплaчивaeмaя coтoвaя cвязь,

- Bыплaты з/п бeз задержек

- Oклaд 20 000р в мeсяц +% с трудоустpoeннoгo pаботника

Потoлка в зapплатe нeт

========

Обязаннoсти:

-Oбзвoн тeплогo и гopячeго тpафикa (ХOЛОДНЫХ ЗВОНКОВ И ПОИСКОВ НЕТ)

- Проведение первичных собеседований по

...

🇷🇺 О нашей миссии

Наша команда занимается важной задачей — помогаем государственным структурам укомплектовать контрактную службу.

Мы работаем честно и официально, поддерживая людей, которые рассматривают возможность служить по контракту.

Сейчас мы расширяем контактную службу и ищем новых коллег, готовых помогать в поиске кандидатов на контрактную службу.

---

🚀 Чем предстоит заниматься

Совершать звонки по готовой базе через систему автодозвона.

Задавать

...