Компания «БОС» - ведущий российский производитель базальтовых огнезащитных систем и теплоизоляционных материалов. Мы создаем материалы, необходимые для обеспечения гарантии сохранения жизней и безопасности людей. Наши огнезащитные материалы успешно используются при строительстве жилых комплексов, торговых центров, заводов и спортивных объектов. Вся продукция компании признана такими лидерами рынка как Газпром, Лукойл, Камаз, Роснефть, Татнефть и многие другие.
Мы последовательно расширяем сферу
...
Обязанности:
...
Обязанности:
Требования:
Условия:
...
В связи с динамичным развитием сети кафе "Матрёшка" мы ищем в нашу команду менеджера по работе с персоналом:
Обязанности:
Требования:
...
В медицинскую компанию (клиника пластической хирургии) требуется руководитель отдела по работе с персоналом в единственном лице :
Обязанности:
...
Торговая компания "СТРОИЧ" в связи с расширением штата приглашает на работу менеджера по персоналу. Мы занимаемся оптово-розничной торговлей стройматериалами.
Обязанности: поиск и подбор персонала, введение персонала в должность, адаптация, кадровое делопроизводство (прием, увольнение, отпуска, ведение личных дел, оформление трудовых книжек, табеля, графики отпусков, тестирование сотрудников и кандидатов по внутренним программам), работа с должностными инструкциями, проведение аттестации персонала совместно с руководителями
...
Обязанности:
...
Требования: (ул. Шишкова), успешный опыт от 3 лет закрытия вакансий различного типа. Опыт одновременного ведения 5-7 разноплановых вакансий. График работы: пн.-пт. с 9 до 18 ч. Оплата труда: 80000-100000 руб. на руки в зависимости от квалификации Условия: plssgnprcnt Информация о работодателе: Кадровое агентство "Феникс".
Требуется менеджер по персоналу из региона Воронеж
Рекрутер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала,
...
Приглашаем на работу в дружный коллектив ресторана "Чайка"
Мы предлагаем тебе:
Обязанности:
Требования:
Требуется офис-менеджер,
...
Ищем к себе в команду опытного, уверенного в себе, целеустремленного менеджера по подбору персонала (массовый подбор), который дружит с компьютером, экселем и вордом.
Обязанности:
Требования:
...
Требуемый опыт работы: 1–3 года Полная занятость, полный деньОбязанности: • Подбор персонала и своевременное закрытие вакансий; • Размещение вакансий; • Прием входящих и совершение исходящих звонков; • Организация и проведение первичных собеседований; • Взаимодействие с руководителями структурных подразделений по вопросам подбора персонала; • Работа с оргтехникой;Требования: • Знание Пк (microsoft office) на уровне уверенного пользователя; • Опыт работы...
Обязанности: Размещение вакансий в интернете , приглашение кандидатов на собеседование Требования: Опыт работы от 1 года Условия: График работы пятидневная рабочая неделя с 09.00-18.00
Требуется менеджер по персоналу
Рекрутер, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала, специалист по управлению персоналом, менеджер по персоналу
Обязанности:
Начисление отпускных, компенсация при увольнении, обработка листов нетрудоспособности, формирование справок по з/п по месту требования, формирование ведомостей и служебных записок на выплату з/п, формирование отчетов по исполнительным листам, текущая работа с персоналом по вопросам оплаты труда.Своевременно и достоверно отражает в бухгалтерском учете операции по учету расчетов с персоналом и сторонними физическими лицами. Принимает к учету оформленные в соответствии с
...
Требуется бухгалтер с опытом работы по расчетам с персоналом
Обязанности
- Осуществление операций по расчету с персоналом: расчёт заработной платы и других выплат, пособий в связи с нетрудоспособностью и в связи с материнством, стандартные, социальные и имущественные налоговые вычеты, отчисления в СФР;
- Работа с СФР - запросы, извещения, направление сведений на выплату пособий;
- Работа с обращениями сотрудников по
...
Обязанности:
...
Подчинение:Генеральному директору Должностные обязанности: Основные обязанности: 1. Ведение кадрового делопроизводства (Москва, обособленное подразделение в Липецке и Пензе, общая численность 55 сотрудников) в полном объеме. 2. Ведение воинского учета. 3. СОУТ (Специальная Оценка Условий Труда) – организация проведения (1 раз в 5 лет), подготовка документов по персоналу для СУОТ (Система Управления Охраной Труда). 4. Подбор сотрудников по необходимости. 5. Формирование кадровых...
Обязанности:
...
Обязанности:
...
Одна из крупнейших строительных компаний на рынке Санкт-Петербурга приглашает к себе в команду специалиста по персоналу. Мы ждем коллегу, который станет частью нашей команды, который любит и хочет помогать людям, а также умеет слушать, а главное слышать людей Обязанности: • полный цикл точечного подбора кандидатов по заданным критериям на открытые вакансии (уточнение заявки, выбор площадок для размещения, прямой поиск, первичная...
Обязанности:
...